घर से काम बंद करो: विप्रो के अध्यक्ष

घर से काम करना अब एक आम बात हो गई है। कंपनियों ने लॉकडाउन के दौरान कर्मचारियों को घर से काम करने की अनुमति दी और बाद में यह चलन व्यापक हो गया। अग्रणी कंपनी विप्रो ने पिछले साल अपनी वर्क फ्रॉम होम पॉलिसी खत्म कर दी थी। विप्रो ने कर्मचारियों को काम पर लौटने का निर्देश दिया। हाल ही में हुए नेसकॉम टेक्नोलॉजी एंड लीडरशिप समिट 2023 में वर्क फ्रॉम होम पर चर्चा हुई।

रिशद प्रेमजी (अध्यक्ष, विप्रो): विप्रो के अध्यक्ष रिशद प्रेमजी ने कहा कि कर्मचारियों को घर से काम करना बंद कर देना चाहिए और नियमित रूप से कार्यालय लौटना चाहिए। उन्होंने आगे कहा कि घर से काम करने से उद्योगों को काफी नुकसान हो रहा है. इकोनॉमिक्स टाइम्स की रिपोर्ट के मुताबिक, वर्क फ्रॉम होम कल्चर की वजह से कॉरपोरेट सेक्टर का माहौल खराब हुआ है। अधिकांश कर्मचारी एक दूसरे से अपरिचित हैं। वे एक-दूसरे को अच्छी तरह से नहीं जानते हैं, जिससे कंपनियों को काफी पैसा खर्च करना पड़ रहा है।

हाइब्रिड मोड: ज्यादातर आईटी कंपनियां अब हाइब्रिड मोड में काम कर रही हैं। यानी कर्मचारियों को निश्चित दिनों पर कंपनियों में काम करना होता है, लेकिन उनके बाकी काम घर से ही किए जा सकते हैं। पहले, आईटी फर्मों के पास पाँच दिन का काम और दो दिन का अवकाश था। हालांकि, कुछ कंपनियों में कर्मचारी अब तीन दिन ऑफिस में और बाकी समय घर से काम कर सकते हैं।

अभी किस हाईब्रिड मोड पर काम किया जा रहा है? कंपनियों ने घर से काम करने और ऑफिस से काम करने को लेकर अपनी नीतियां विकसित की हैं। अभी किस हाईब्रिड मोड पर काम किया जा रहा है? ज्यादातर कर्मचारी घर से काम करना पसंद करेंगे। घर से काम करना नए कर्मचारियों के लिए चुनौतियां पेश करता है। शुरुआत में उन्हें ऑफिस से काम करना पसंद करना चाहिए।